«LA TRANSFORMACIÓN COMO ESPACIO PERMANENTE EN PANDEMIA».

Previo a la pandemia no todas las empresas encaraban procesos de transformación profundos que impactaran a la totalidad de sus individuos. Para nosotros la transformación es un espacio de re diseño consciente. Conversaremos sobre por qué las empresas contratan Coaches para sus procesos de transformación y cuál fue el impacto vivido en la empresa y como experiencia personal. Compartiremos nuestra experiencia de transformación. Podemos afirmar, hoy más que nunca, que estar dispuestos a vivir la transformación como espacio permanente de rediseño es clave en Pandemia y es nuestros procesos de evolución.

PATRICIA RODRIGUEZ BIDEGAIN, Senior Executive Coach. Especializada en Management, Liderazgo y Desarrollo Directivo. |Experta en Cambio Cultural, Crisis de Crecimiento Empresarial y Desarrollo Empresarial. |20 años de experiencia desarrollando el potencial de líderes Ejecutivos. |En los últimos años incluyó Bioenergética para potenciar los estilos de liderazgo, con gran éxito, en el desarrollo de Top Management.@patriciarodriguezbidegain

Patricia aporta una combinación única de 20 años de experiencia desarrollando el potencial de líderes Ejecutivos como su coach de liderazgo, que en los últimos años incluyó Bioenergética para potenciar los estilos de liderazgo, con gran éxito, en el desarrollo de Top Management. Es experta en transiciones, crisis de desarrollo empresarial, Cambios, Nuevas Culturas y Nuevos Desafíos. Patricia diseña y ofrece programas de desarrollo ejecutivo individuales y de equipos para empresas y Universidades. Estos programas preparan líderes con competencias de liderazgo personal / interpersonal, cultural; y los ayudan a crear e implementar soluciones para los complejos procesos y desafíos actuales en un mercado global. También ayuda a los líderes a aprovechar sus diferencias, para tomar mejores decisiones y anticiparse a los problemas culturales en los negocios. Ella trabaja para construir relaciones sustentables que les permitan a las empresas enfrentar desafíos en un entorno cooperativo, productivo y proactivo para los contextos actuales.

RUTH MARIE CANAHUATI DE SABILLÓN, Ejecutiva hondureña. Graduada de Management de Babson College |Posgrado en Administración de Empresas de la Universidad de Miami, comenzó su carrera profesional laborando en RBI. Ha encontrado placer y propósito liderando procesos de transformación empresarial, lo que la inspiró a buscar su certificación en coaching ontológico. Además, Ruth Marie se ha involucrado en iniciativas filantrópicas como las Obras Sociales Vicentinas y Friends of Barnabas. Le apasiona el empoderamiento femenino y asumir retos de transformación junto a otras personas.

UNIDADES

La transformación como espacio permanente en pandemia 01:40:00
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